理系女子はどこで出会えますか？ (工学部)
2012年01月24日 23時05分
結婚式参加に関するモヤモヤ
来月の第一週に友人の結婚式があり、スピーチも頼まれ出席との返事をしています。
生活苦で友情も疑わしいのですが、キャンセル（→自己嫌悪）と出席（→徒労感）どちらが後悔するものでしょうか？
【求職中で極貧】
お恥ずかしながら貯金も底をつきバイトで生活していましたが、足底髄膜炎になり、立ち仕事が長時間できなくなりました。
トリートメントはナシ、オークションで売れる物は売る、歩いて電車賃節約などしているし、求職も選り好みはしていません。しかし苦しく、親に結構な額借金してしまいました。
交通費ホテル代支給、ドレスは手持ちでセルフメイクにすればあとはボレロとご祝儀代だけ・・
でもそのひと頑張りを躊躇するのは下の理由です。
【異性を紹介してくれない】
彼女と私が友人でいた６年間で、彼女はずっと同じ男性（工学部かつサッカー部かつ地元出身、優良企業就職）と付き合い、私は彼氏がいなく悩んでいました。
彼氏さんの友人の紹介をお願いしても「また聞いとくね」と曖昧に。
異性の紹介がなくても友達だし、しつこく頼むのもいやらしいと思ってつきあいを続けてました
・・が。式関係の会話の中「新郎の友達たくさん来るらしいから、いい人いたらどうぞ」「●●県の人？２人来るみたい。どんな人かはわからないけど・・」と。人柄体型どころか独身既婚彼女の有無すら新郎に聞こうとしない。
私の失恋話や婚活苦労話は聞いてくれていたはずなのに・・。自分達も誰かの紹介がきっかけなのに・・。式とは合コンでなくお祝いですが、よくある「幸せのおすそ分けで仲介してもらった」というような話を聞くと虚しくなります。
ちなみに私はほかの友人達からは紹介をしてもらったことがあるので自身の容姿やマナーが極端に悪いとは思わないし、彼女の評価が低かったとしてもそれなら１対１の付き合いもしてほしくなかったです。
学歴の考え方の乖離と結婚
はじめまして。
院卒30才男です。彼女は高卒30才です。
結婚を考えていますが、最近特に迷っています。
学歴と人格は関係ないと今でも本気で考えています。
しかし、彼女家族の考え方にどうしても納得できません。
彼女家族は
「大学なんて遊びに行くところ」
「高卒だって立派な人間はいる」
「子供をわざわざ大学まで行かせても意味がない」
「実際親戚の○○は大学に行ったけど、失業中だろ」
等、大学を批判します。矛先は私にも来ます
「○○君（私）だって、やっぱり変なところあるものね」
「大学いくと、やっぱりそうなっちゃうのかな」
「娘が仕事していた時も、大学で遊んでたんだよね」
とか、人格否定に近いことまで言われます。
（国立工学部に遊ぶ暇がないということは理解してもらえませんでした）
ただ、私の両親も高卒と中卒でしたので、別に親の学歴自体はたいして変わらないのが、ますます私が分からなくなっている部分です。
私の父は就職後、下積みから始まり200人程度の工場の取締役工場長までなりました。
そして、今まで見てきた新入社員の扱われ方や能力を見て
「絶対に大学に行くべき（ただし名前だけの大学には行くな）」
と強く言われ、私も反発しながらも最終的に修士課程修了しました。
彼女は、特に親から進路について指導されることもなく、高校を卒業し仕事を始めました。
彼女自体は良い女性だと考えています。
しかしそのこと（家族の学歴批判）だけがどうしても引っ掛かります。
これだと、将来子供のことでも、勉強への指導や進学について、絶対におおごとになると今から心配しています。
このような考え方の違う家庭で育った同士が結婚した場合、うまくいくものでしょうか？
それとも、やっぱり考え直すべきなんでしょうか。
経験談などあれば教えてください。
大学院まで出したのに
45歳、専業主婦のnakimamaです。
今年大学院を卒業した息子がいます。
自慢の息子で、旧帝大の大学院を卒業し、皆さんも知っている有名な企業に就職することができました。
これで将来も安泰。会社の中でもエリートコースを歩けると安心していました。
でも、入社してからの息子からの電話の話を聞いてどんどん不安になっています。
このまま息子は会社の中で埋もれさせられてしまうのではないかと。
旧帝大の大学院を出て、この扱いはないのではないか。だったらもっと良い扱いをしてくれる会社に転職したほうが良いのではないかとも考えています。
具体的には、息子はこれから最低一年は、現場で高卒の人たちに教わりながら、現場で組み立ての仕事をするとのことでした。
どうして、大学院まで出て、専門知識をたくさん持っている息子が、ただ何年か早く入社しただけの高卒の人と一緒に仕事をするだけでもおかしいのに、その人たちに教わるなんて考えられません。
しかも、息子は研究や開発の仕事をしたくて工学部へ行き、会社の入社試験の時も、そういう仕事をして欲しいと言われたにもかかわらず、どうして現場で作業着で働かなきゃならないんですか。
高卒の人から見れば、息子はエリートです。
本来一緒に仕事なんてできる立場じゃないはずです。
なのに、一年間も一緒に仕事をするばかりじゃなくて、その高卒の人に教われなんて。
会社に抗議しようかと思ったくらいです。
夫は、製造業ならそんなものだろと全く話を聞いてもらえません。
夫とは、私が短大を出てすぐに、授かり婚をした相手です。
本当は大卒の人と結婚したかったのですが、授かり婚となってしまい、正直高卒の夫とは最初から意見が合いません。
息子はせめて価値観の合う人たちに囲まれて仕事をしてほしかったのですが。
どうしたらよいかわかりません。
メーカー社員の将来
トピを開いてくださってありがとうございます。
共働き夫婦で、夫はメーカー社員です。
子供が小学生で、慌しい毎日です。育児に専念した方がいいのかと思うこともありますが、夫のみの収入でどの程度の生活が出来るのかが分かりません
というのも「将来のことは分からないよ。」と夫が言うからです(涙）。目まぐるしくいろんな制度が変わっている現在ですから、終身雇用も年功序列も右肩上がりの給与も確約されていないのは分かります。
でも、たとえば民間だから55歳定年、その後出向、とかある程度は見込めないのでしょうか・・。夫が言うには55過ぎても会社に残る人も55前に出向する人も、外国に行く人も契約社員になる人もいて、分からないのだとか。
私は公務員身分で、大きな変動はある現在とはいえ、最悪このくらいは、というコースの見込くらいは出せます。出世コースじゃないから、このくらい、退職金もこのくらい・・。
これじゃ不安で辞められません・・。
大手メーカーで、工学部卒（でも院卒でも旧帝卒でもありません）、ごくごくフツーに新卒で入社、現在40歳で課長職（年収1000前後）という場合、将来はどんなもんでしょうか・・・。
足りなければ私も一生懸命働くので全然問題はないのですが。
先は分からないのが普通なのに、私が世間知らずなのでしょうか。
同様の境遇の方、何かお分かりになることがありましたら、教えていただけると幸いです。
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